名前： りか
経歴： 都内企業にて総務・人事労務に10年間従事。
採用活動や役員秘書業務にも携わり、社内交渉や書類手続きの「裏側」を知り尽くしたプロ。
実績： 自身も制度をフル活用し、育休を最大延長（ほぼ2年）しながら給付金・手当を死守した現役ママ。
「総務ママ流 お金も育休も諦めない術」のメディア概要
「頑張りすぎるママの判断を、最小限の作業に変える」
2024年、第一子を出産。
つわりで母子手帳を取りに行くのもやっと、産後は慢性的な寝不足と体調不良……。
心身ともに限界な状況で、分かりづらい書類や短い申請期限に追われるママたちの負担を少しでも減らしたい。
そんな思いから、本メディアを立ち上げました。
私は10年間、企業の総務・人事労務として育休関連の手続きにも携わってきました。
自分自身が出産してみて感じたのは、プロである私ですら、産前産後のボロボロな体で制度を調べ、正確に申請を行うのはあまりにも負担が大きすぎるということです。
知識がない人なら、なおさら「損」や「諦め」に繋がってしまう。
これから子どものためにお金を貯めたいのに、「本当は知りたいけど調べる余裕がない」というママがたくさんいると思います。
当サイトの指針は「最小の手間で、最大のリターンを得ること」です。
リターンの小さい細かい手続きはあえて捨て、主要な給付金の確保と「子供との時間」の最大化にリソースを全振りする戦略を提案します。
私の10年のキャリアと実体験、そして数々の後悔から導き出した「思考停止でマネできるチェックリスト」を、お子さんとの時間、そしてあなた自身の自由な時間のために役立ててください。
実家が遠く頼れる人がいない方や、一人で奮闘するママたちへ。
完璧主義だけど面倒くさがりな私が辿り着いた、最もタイパの良い「育休生存戦略」を発信します。
運営体制
| 内容 | |
| 運営者 | りか 完璧主義の面倒くさがり。 だからこそ、総務のプロとしての知識を総動員し、「いかに最小の手間で、最大の自由（お金と子供との時間）を勝ち取るか」を追求。 「育休の取り方」が確立されていない環境で、育休フル取得を実現。 |
| 運営者SNS | |
| サイト設立日 | 2024年1月 |
| URL | https://shirokumaru.com/ |
| お問い合わせ | お問い合わせフォームよりご連絡ください |
| プライバシーポリシー | プライバシーポリシーをご覧ください |
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「総務ママ流 お金も育休も諦めない術」の情報源①
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- 厚生労働省
- 日本年金機構
- ハローワーク
- 国税庁
- こども家庭庁
- 各地方自治体の保育利用案内
- 電子政府の総合窓口（e-Gov）
また、読者には机上の空論ではなく、市場の実態を届けるべく、筆者の実体験や実在する育休取得者・育休取得希望者の体験をもとに記事を執筆しています。
「総務ママ流 お金も育休も諦めない術」の情報源②
- 総務担当業務の経験（総務担当歴10年）
- 人事・労務担当業務の経験（人事・労務担当歴10年）
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ただし、各ご家庭の就業状況や加入保険、お住まいの自治体によって制度の適用条件が異なる場合があります。
具体的な手続きの成否や給付額の確定については、必ずお勤め先の担当部署や管轄のハローワーク、自治体へ最終確認を行ってください。
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